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    人力資源主管 6001-10000/月

    北京格林豐業(yè)醫(yī)療器械有限公司

    北京

    • 工作年限一年
    • 學(xué)歷要求大專(zhuān)
    • 招聘人數(shù)1
    • 發(fā)布日期11-10 發(fā)布
    • 語(yǔ)言要求不限
    職位信息

    職位名稱(chēng): 人力資源主管

    類(lèi)別名稱(chēng):骨科

    職位描述:
    (1)人力資源規(guī)章制度的草擬。 
    (2)本部門(mén)計(jì)劃的制定。 
    (3)員工動(dòng)態(tài)資料、類(lèi)證明文件的統(tǒng)計(jì)與分析。 
    (4)員工日常工作績(jī)效考核草擬、實(shí)施。 
    (5)有關(guān)人力資源資料的提供。 
    (6)招聘與錄用行政后勤工作安排。 
    (7)新進(jìn)員工合同等相關(guān)文件的簽訂。 
    (8)年度招聘計(jì)劃的草擬。 
    (9)招聘資料的準(zhǔn)備、撰寫(xiě)與媒體發(fā)布。 
    (10) 新進(jìn)員工試用的跟蹤服務(wù)與考核、新進(jìn)員工工作安排與調(diào)配。 
    (11) 員工職業(yè)培訓(xùn)方案的草擬。 
    (12) 員工入職培訓(xùn)安排及培訓(xùn)教材的匯編。 
    (13) 員工職業(yè)培訓(xùn)效果的評(píng)估。 
    (14) 員工考勤復(fù)核。 
    (15) 員工社會(huì)保險(xiǎn)辦理及相關(guān)問(wèn)題答疑。 
    (16) 制定適合公司發(fā)展戰(zhàn)略的薪資制度及福利體系。 
    (17) 負(fù)責(zé)公司員工每月薪資計(jì)算、考勤及薪資福利的發(fā)放。
    任職要求:
    大專(zhuān)以上學(xué)歷,最好人力資源專(zhuān)業(yè)。 從事本崗工作1年以上。有辦理社保經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 溝通、協(xié)調(diào)能力良好。
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