任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮（能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬）；
2、2年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用word、Excel、office辦公軟件
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，組織能力、邏輯思維能力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)；
5、熟練掌握人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬、勞動(dòng)關(guān)系等管理技能。
6、熟悉人力資源管理制度及相關(guān)法律法規(guī)等方面的政策。